（來源：贛州市委組織部）記者鐘清蘭 通訊員羅許志

　　治國安邦，人才為本。而對于一座城市來說，人才是城市創(chuàng)新發(fā)展的原動力。

　　贛粵兩地山水相連，人緣相親，商緣相通，為了讓更多灣區(qū)人才服務老區(qū)，贛州抓住深贛對口合作上升為國家戰(zhàn)略的歷史契機，大力推動老區(qū)灣區(qū)人才雙向融合、互促共享，探索了一條革命老區(qū)向粵港澳大灣區(qū)借智借力、共謀發(fā)展的新路子。

　　搶抓機遇 全面融灣

　　2023年2月，我市聯合深圳市召開深贛對口合作第一次聯席會議；

　　同年10月，深圳市委副書記、市長覃偉中專門到贛州對接飛地園區(qū)、人才交流等工作，并表示“深圳將攜手贛州加強產業(yè)人才合作，促進兩地優(yōu)勢互補、互惠互利、共贏發(fā)展”；

　　贛州市委主要領導召開三級干部大會專題部署人才融灣工作，多次率領黨政代表團前往深圳考察對接，帶頭在大灣區(qū)開展“雙招雙引”；

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　　2023年，我市搶抓深贛合作重大機遇，推進兩地高層互動互訪，邁開人才全面融灣“新步伐”。

　　作為江西對接融入粵港澳大灣區(qū)的橋頭堡，贛州正加速推進人才融灣，市委提出打造“對接融入粵港澳大灣區(qū)人才先行區(qū)”戰(zhàn)略目標，將“強化高端人才交流合作”寫入深贛對口合作方案，專門印發(fā)《推動老區(qū)和灣區(qū)人才雙向融合、互促共享》，明確32個責任部門人才融灣工作職責。

　　我市先后與廣州、東莞、佛山等大灣區(qū)GDP萬億級城市建立戰(zhàn)略合作關系，與深圳市建立優(yōu)秀年輕干部跟班學習機制，與深圳、廣州人才集團簽訂人才合作協議。各地各部門與深圳市對口簽署市級部門協議42個、縣級部門協議90個。

　　近日，深圳贛州合作共建的“飛地”產業(yè)園正在緊鑼密鼓地推進。深贛兩地共同攜手、高位推動，在贛州打造深贛產業(yè)合作園區(qū)，為園區(qū)導入深圳經驗和人才團隊，兩地共同配套專項人才政策，園區(qū)入駐企業(yè)高層次人才同等享受深圳人才政策，奮力打造新能源、新材料、智能家居等產業(yè)人才重要集聚區(qū)。

　　此外，贛州還聯合電子科技大學（深圳）高等研究院深思實驗室共建通用人工智能（贛州）研究院，助力贛州數字經濟產業(yè)發(fā)展。研究院集聚院士、國家級人才、大學教授等核心研究人員30余人，由加拿大工程院院士、深圳龍華區(qū)首席數據官楊軍擔任院長。

　　深贛攜手 深度融灣

　　2023年10月30日，贛州市粵港澳大灣區(qū)人才科創(chuàng)中心正式揭牌，開辟了贛州人才深度融灣“新主場”。

　　該中心由贛州市和深耕科技人才培養(yǎng)、人才項目孵化的北航投資公司聯合創(chuàng)建，設在深圳高層次人才和科創(chuàng)企業(yè)最密集的南山區(qū)粵海街道，為贛州在人才服務、科技創(chuàng)新、項目孵化、智力招引等方面提供服務。目前，已有9家科創(chuàng)企業(yè)入駐孵化，先后舉辦了10場招才招商、產業(yè)對接、項目路演等活動，引進3家企業(yè)在贛州落地。

　　去年10月，人才科創(chuàng)中心高規(guī)格舉辦贛州市粵港澳大灣區(qū)“招才引智、招商引資”活動、聯合深圳市共辦“深贛科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”，包括2名院士在內的大灣區(qū)高層次人才、企業(yè)家等200余人參加，現場簽約人才項目29個，吸引贛粵兩地110個人才科創(chuàng)項目參賽，其中大灣區(qū)項目達81個，得到了梅花創(chuàng)投、國科嘉和等多家大灣區(qū)知名投融資機構的參與關注。

　　“沒想到贛州可以把人才、科技、資本融合發(fā)展做得這么好，很愿意為家鄉(xiāng)導入更多資源。” 梅花創(chuàng)投創(chuàng)始人吳世春表示。

　　在人才科創(chuàng)中心引領下，全市共在大灣區(qū)打造人才飛地17個，承接北航投資公司、華南理工大學在我市建立人才飛地2個。

　　廣東省人民醫(yī)院贛州醫(yī)院、南方醫(yī)院贛州醫(yī)院，均為國家區(qū)域醫(yī)療中心建設項目。來自南方醫(yī)科大學南方醫(yī)院、廣東省人民醫(yī)院的267名專家，為贛州引進新技術、新項目284項，患者在“家門口”就能享受來自大灣區(qū)的專家服務。

　　這是我市采取“隸屬關系不變、贛州全職就診、提標發(fā)放薪酬”模式引進的粵籍專家，同時還選派了325名醫(yī)療骨干前往南方醫(yī)院、廣東省人民醫(yī)院進修培訓。

　　近年來，贛州借勢國家區(qū)域醫(yī)療中心建設，樹立醫(yī)教人才合作“新樣板”。推動深圳信息職業(yè)技術學院派出高水平管理團隊入駐贛州職業(yè)技術學院，聘請深圳信息職業(yè)技術學院黨委委員、副校長吳躍文擔任贛州職業(yè)技術學院院長，雙方共建信息技術、智能制造、稀土材料等與贛州主導產業(yè)密切相關的10個特色專業(yè)群，服務市域產業(yè)發(fā)展。

　　中山大學附屬第六醫(yī)院等8所灣區(qū)一流三甲醫(yī)院對口幫扶我市11所縣級綜合（?？疲┽t(yī)院，與灣區(qū)17所職業(yè)院校建立合作關系，兩地醫(yī)療、教育領域人才交流合作進入氛圍最濃、成效最好的時期。

　　創(chuàng)優(yōu)環(huán)境 引才聚才

　　到贛州投資創(chuàng)辦企業(yè)的，可享受最高2000萬元的無償資助；項目成果在贛州轉化的，給予最高500萬元的配套支持；用人單位每引進一名高層次人才，可得到最高20萬元獎勵……

　　贛州以真金白銀和更具競爭力的人才政策吸引大灣區(qū)人才，全面升級人才政策，出臺“贛州新時代人才政策”，從人才特殊津貼、創(chuàng)業(yè)扶持等16方面明確100條惠才措施；投入5億元設立人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)股權投資基金，吸引深創(chuàng)投引導基金、深圳前海母基金加入合作；推出“人才卡”金融服務，為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供年化利率2.15%，個人最高200萬元、企業(yè)最高1000萬元額度的貸款。

　　好政策需要好宣傳。為擴大人才政策在大灣區(qū)的影響力，我市高規(guī)格在深圳舉辦人才政策發(fā)布會，吸引超過17萬人次線上線下關注，深圳特區(qū)報、南方都市報、深圳衛(wèi)視等大灣區(qū)主流媒體刊發(fā)稿件30余篇跟進報道，在大灣區(qū)匯聚起一股“廣納天下英才、齊聚贛州發(fā)展”的氣勢。

　　“贛州重視科技人才，政策優(yōu)勢明顯，下一步將推動更多項目到贛州落地。”清華大學原校長助理、深圳清華大學研究院創(chuàng)始院長馮冠平在參加人才政策發(fā)布會后表示。

　　政務服務、落戶安居、子女入學、配偶安置、醫(yī)療健康、旅游出行、金融服務……只要動一動手指，各類人才就可以在數字平臺上享受相對應的服務。

　　“原來政策、服務不知道去哪兌現，還要反復遞交材料，現在所有服務一部手機就搞定，真是太方便了。”這是贛州各類人才使用贛州才服通后的體會。

　　我市聚焦“認定程序繁瑣、服務窗口分散、兌現效率不高、宣傳渠道單一”等問題，整合散落在各部門的人才服務事項和信息資源，開發(fā)贛州才服通數字化平臺，推動人才服務事項實現“一網匯聚、一碼暢享、一站辦理”。

　　贛州才服通可為人才提供9項尊享待遇、10項專享服務和4項雙創(chuàng)中心服務，并“向下”延伸至各縣（市、區(qū)），“向上”接入教育部學歷接口和江西省政務服務碼，成為全省第一個人才一碼便民服務拓展場景。

　　贛州才服通上線運行以來，累計訪問頁面數600余萬次，注冊用人單位超3000家，累計用戶數突破13萬名，入庫人才近10萬名，其中博士等D類以上高層次人才2000余名，成為我市開展人才服務、政策兌現和向大灣區(qū)人才推介贛州的重要窗口。

　　日益濃厚的人才氛圍，不斷優(yōu)化的人才環(huán)境，更加積極開放的人才政策，吸引了一大批灣區(qū)人才和企業(yè)家來贛州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，為贛州經濟社會發(fā)展匯聚強大的智力支撐。